发放的养老金只能年年涨，就不会不升反降吗

实际上这已经发生了。上海今年一月退休的人，就比年12月退休的低。去年12月退休者，可以今年享受~3%的退休金的增加。由于2023年上海社保基数只增加了~1%，今年退休者在统筹账户的退休金基数也只有涨~1%。因此相同条件的退休者，上海今年一月退休的人，比去年12月退休的，现在的到手退休金已经开始下降。

不懂别瞎说，今年一月退休金按去年社评工资计算的先开，今年社评工资出来，下半年还会涨一次工资。不会比去年12月退休工资低的。

2024-09-14 21:43 来自河北引用

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poorhtd

今朝有酒今朝醉，以后没钱就靠后人的智慧了

2024-09-14 21:20 来自广东引用

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新新新韭菜

按照公式计算的情况下，全社会收入上涨，即上涨。
如果抚养比无法支撑，更改公式。

很多基本盘，动不得。这个就是基本盘之一

2024-09-14 19:29 来自辽宁引用

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冷乐舞声

说不定到时候退休金发的是粮票呢

2024-09-14 17:44 来自江苏引用

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lixianghui1982

赞同来自: 达尔查斯、价值周期

@lsyuan88

以前社保个人交8%，单位交20%
疫情后国家给企业减负，个人还是8%，企业减到16%
但现在延长退休5年
企业负担又重了

发放比例肯定会下降的
支付宝可以进行养老待遇测算
去年测算的数据比今年测算的领取待遇还要多
以后发没了还不是要逐渐减少

延长退休不影响35岁毕业啊

2024-09-14 17:29 来自河北引用

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陪伴成长

赞同来自: 乐鱼之乐

现在的养老金余额不足，已经开始当年收的当年发了。

后续能不能发得出来都还两说呢，涨跌都是次要问题。。。

2024-09-14 16:57修改来自上海引用

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lan888

等你退休的时候就会跌。

2024-09-14 16:35 来自四川引用

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lsyuan88

以前社保个人交8%，单位交20%
疫情后国家给企业减负，个人还是8%，企业减到16%
但现在延长退休5年
企业负担又重了

发放比例肯定会下降的
支付宝可以进行养老待遇测算
去年测算的数据比今年测算的领取待遇还要多
以后发没了还不是要逐渐减少

2024-09-14 16:20 来自江西引用

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shishikan

赞同来自: globe 、春秋战国

保不准？80后从小到大的经历还没让你明白这撑着不降就是为了等80后领了才降吗？

2024-09-14 16:04 来自江西引用

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zzzzv

还可以涨账期啊

2024-09-14 15:50 来自北京引用

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zaqscxzse - 80后全职奶爸

赞同来自: cxymj2 、ST土豆、新新新韭菜、北方的空地、合格境内投资者更多 »

养老金是根据社会平均工资为基数，按照公式计算出来的，养老金要下降只有两种可能

一种是社会平均工资下降

另一种是掀桌子，改制度，改公式

2024-09-14 15:25修改来自北京引用

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foammaster

实际上这已经发生了。

上海今年一月退休的人，就比年12月退休的低。

去年12月退休者，可以今年享受~3%的退休金的增加。由于2023年上海社保基数只增加了~1%，今年退休者在统筹账户的退休金基数也只有涨~1%。因此相同条件的退休者，上海今年一月退休的人，比去年12月退休的，现在的到手退休金已经开始下降。

2024-09-14 15:15 来自上海引用